Dirigente sportivo
Descrizione
Il dirigente sportivo è la figura professionale che si occupa di elaborare le strategie di gestione e potenziamento di una squadra sportiva, attraverso l’organizzazione delle attività (allenamenti, trasferte, ecc.), l’acquisto di nuovi atleti e le relazioni con i soggetti esterni (enti, istituzioni, finanziatori, ecc.).
Cosa fa
- Gestisce gli aspetti legali, finanziari e fiscali della società sportiva
- Elabora le strategie e i piani d’azione per potenziare la squadra
- Organizza le attività e le trasferte della società sportiva
- Si occupa del reclutamento di nuovi atleti e della cessione dei propri
- Cerca sponsor e finanziamenti
- Tiene i rapporti con gli enti e le federazioni di riferimento
- Acquisisce materiali o servizi dall’esterno
- Cura i rapporti con la stampa
- Promuove le attività della squadra
- Progetta e gestisce la comunicazione, anche attraverso il web
Competenze tecniche
- Conoscenza della lingua inglese
- Conoscenza delle principali applicazioni informatiche
- Conoscenza dello sport nell’ambito del quale lavora
- Conoscenza delle scienze motorie
- Conoscenza del diritto dello sport e della normativa anti-doping
- Conoscenza degli assetti istituzionali entro cui si colloca il sistema delle attività sportive
- Conoscenza degli aspetti psicologici dell’attività sportiva dilettantistica (giovanile e/o professionale) e professionistica
- Conoscenza e capacità di applicare le tecniche della gestione economica delle imprese
- Capacità di pianificare le attività di una società sportiva
- Capacità di gestire gli aspetti legali, finanziari e fiscali di una società sportiva
- Capacità di rapportarsi con gli enti locali, le federazioni e tutti i soggetti di riferimento
- Capacità di gestire l’immagine di una società sportiva attraverso attività di marketing e comunicazione
Competenze trasversali
- Capacità organizzative
- Capacità comunicative (scritto e/o orale)
- Capacità di negoziazione
- Cooperazione e lavoro di gruppo
- Capacità relazionali (empatia)
- Capacità di gestione e sviluppo delle risorse umane
- Capacità di costruire reti relazionali
- Autonomia
- Capacità decisionali
- Capacità di programmare e pianificare le attività
Inquadramento
- Lavoratore autonomo
Classificazione su tassonomie standard
- ISTAT:
Formazione
Per svolgere la professione di dirigente sportivo è necessario possedere un diploma di scuola superiore, possibilmente a indirizzo economico. Per una migliore preparazione è possibile frequentare corsi di formazione, aggiornamento e specializzazione per manager dello sport, organizzati da federazioni sportive e scuole private, oppure conseguire una laurea tra le seguenti:
- Scienze dell’amministrazione e dell’organizzazione (Classe L-16)
- Scienze dell’economia e della gestione aziendale (Classe L-18)
- Scienze delle attività motorie e sportive (Classe L-22)
- Organizzazione e gestione dei servizi per lo sport e le attività motorie (Classe LM-47)
- Scienze e tecniche dello sport (Classe LM-68).
Come e dove lavora
Il dirigente sportivo svolge la sua professione presso società sportive, organizzazioni nazionali e internazionali, federazioni, ecc.. Nelle società più grandi lavora generalmente come consulente, mentre in quelle più piccole lavora quasi sempre senza remunerazione e solo per passione, il più delle volte nei ritagli di tempo.
Nello svolgimento delle sue attività il dirigente sportivo si relaziona con atleti, allenatori, sponsor, enti e istituzioni che si occupano di sport.
Varieta’ delle attivita’
- Alta
Integrazione
- Lavora prevalentemente in team
Grado di responsabilità
- ALTA
Grado di autonomia
- Autonomia rispetto al contenuto del lavoro: Alta
- Autonomia rispetto alle modalità di esecuzione: Alta
- Autonomia rispetto ai tempi di lavorazione: Media
Mobilità e trasferta
- Si